청소·경비 용역은 인력·관리·지역 가점의 싸움입니다. 반복 수주가 많으니, 대표님 흐름과 재계약 발주처 궁합을 함께 봐두면 좋습니다.
용역 인력 운영 실적과 관리 계획, 최저임금·근로조건 준수, 지역 가점이 배점을 좌우합니다. 다년·재계약이 많아 발주처 신뢰가 중요합니다.
사람을 쓰는 일은 印·比(사람·조직)의 기운이 관건입니다. 사람이 모이는 자리가 강한 대표는 인력 운영에 강하고, 약하면 관리 체계로 보완해야 합니다.
청소·경비 용역 입찰은 면허·실적과 적격심사 정량 배점이 당락을 가르므로 서류 완결성이 최우선입니다. 사주는 낙찰을 예측하는 게 아니라, 큰 건을 어느 날 던질지와 어떤 발주처가 대표님과 맞는지의 참고로 곁들이는 것입니다.
사람을 쓰는 일은 印·比(사람·조직)의 기운이 관건입니다. 사람이 모이는 자리가 강한 대표는 인력 운영에 강하고, 약하면 관리 체계로 보완해야 합니다.
※ 만세력·십성·오행 상성으로 산출한 명리 기반 참고·오락용 정보입니다. 실제 투찰금액 산정 근거가 아닙니다.